viernes, 21 de junio de 2019

POWER Agile

He estado trabajando con un modelo para guiar Transformaciones Digitales que no está formalizado. Pero es algo que se está comenzando a aplicar. Le quise poner nombre a algo que estamos haciendo con mis compañeros en un proceso de Transformación Digital. La idea clave es estar "guiados por principios y orientado a resultados". Algo que se puede llamar "POWER Agile".

Principle-Driven & Results-Oriented ---> (Refraseando) ---> POWER --->
POWER = Principle-Oriented With Enterprise Results    ---> (sumando principios ágiles Agile)
Agile POWER = Agile Principle-Oriented With Enterprise Results   ---> (cambiando orden)
POWER Agile

Un borrador del equipo de transformación descubriendo un framework de Transformación Digital:

Próximamente escribiré más al respecto.
Saludos.

Referencias bibliográficas:
  1. Marosin Diana, “Towards a Principle-Based Framework for Enterprise Architecture Rationalization”.
  2. Kim S. Cameron, Robert E. Quinn (2016), “Diagnosing and Changing Organizational Culture Based on the Competing Values Framework”, The Jossey-Bass Business & Management Series.




1 comentario:

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